Россияне хотят в IT: кто, где и зачем получает допобразование

О высоких зарплатах в IT, работе из любой точки мира и всяческих бонусах слышали, наверное, все. А кто-то уже и вдохновился на новые свершения. Практически пятая часть опрошенных россиян планирует или даже получает дополнительное образование в сфере IT, следует из опроса.

Посмотрим подробнее, куда обращены взгляды наших соотечественников.

С цифрами не поспоришь

Так, 18% респондентов признались, что уже приступили к получению новых навыков в области информационным технологиям или собираются это сделать. Еще 13% опрошенных хотели бы попробовать себя в управлении, маркетинге и финансах. Психологию выбрали 9% участников опроса, иностранные языки — 8%, искусство — 6% респондентов. Спортивную и креативную карьеру хотели бы получить по 2% опрошенных.

Не IT единым, конечно, но все же сфера в лидерах

При этом 25% респондентов рассказали, что вообще не задумываются о дополнительном образовании, еще 25% участников исследования пока не планируют его получать.

Пару слов о мотивации

Подавляющее большинство (59%) участников опроса, высказавшихся в пользу допобразования, рассматривают его как возможность повышения квалификации и получения новых навыков. Из этого числа половина заинтересована в личном развитии, чуть меньше — в успешной карьере.

При этом о новой профессии и росте дохода мечтают 35% респондентов, 25% опрошенных гонятся больше за знаниями, а 25% вообще планируют сменить работу.

Насколько серьезны намерения?

А вот готовность тратить свое время на образование несколько ниже, чем увеличить доход и построить карьеру.

Так, 24% респондентов смогут уделять допобразованию меньше 3 часов в неделю. Тратить от 3 до 5 часов могут 41% опрошенных. Отдавать обучению от 6 до 10 часов в неделю готовы 22% участников опроса, а 14% согласны учиться и больше.

А платить кто будет?

Из числа опрошенных 31% настроены максимально серьезно — они готовы полностью оплачивать дополнительное образование. Еще 28% примут решение, когда узнают стоимость обучения. Учиться бесплатно хотят 20% респондентов, скинуться пополам с работодателем — 6%, ждут оплаты от предприятия — 5%.

Пока же лишь 6% респондентов применяют новинки информационных технологий и искусственного интеллекта в работе или учебе. Всего в опросе приняли участие 3 400 совершеннолетних россиян из всех регионов России.

Реальность или иллюзия?

Дефицит IT-специалистов — общепризнанный факт. А поскольку спрос рождает предложение, то и возможностей для получения профильного образования становится больше.

Например, по федеральной программе «Искусственный интеллект» желающие могут бесплатно отучиться на архитектора ИИ-моделей, проджект-менеджера или специалиста по работе с большими данными.

А проект «Цифровые профессии» предлагает государственную поддержку в виде оплаты 50% стоимости обучения в одной из установленных организаций. Сегодня их насчитывается больше 30.

Таких проектов сегодня достаточно. Не стоит забывать и о бесплатных курсах. Хотя такой формат и не обеспечит всю полноту знаний и навыков, но хотя бы позволит увидеть сферу изнутри. А для тех, кто не определился с конкретной профессией в IT, но хотел бы изменить свою жизнь, действуют профильные курсы по профориентации, где можно подобрать специализацию.

Фото: freepik